أمير حائل: شهادة أفضل بيئة عمل للتجمع الصحي مؤشر نضج ومحفز للارتقاء بالرعاية
أكد الأمير عبدالعزيز بن سعد بن عبدالعزيز، أمير منطقة حائل، أن الظفر بشهادة «أفضل بيئة عمل» الدولية من قبل تجمع حائل الصحي ليس مجرد تكريم، بل هو دلالة واضحة على نضج بيئة العمل الداخلية ونجاح الجهود المبذولة في تحقيق التحول الصحي المنشود. صرح سموه بأن هذا الإنجاز النوعي يعكس بجلاء الدعم اللامحدود الذي يحظى به القطاع الصحي من القيادة الرشيدة، وحرصها الدائم على الارتقاء بجودة الخدمات الصحية المقدمة للمواطنين والمقيمين.
تمكين الكوادر حجر الزاوية في التحول الصحي
أوضح سمو الأمير أن هذه الشهادة تعد مؤشرًا حيويًا على جودة بيئة العمل ضمن التجمع، مشددًا على أن التحول الصحي يبدأ فعليًا من تمكين الكوادر البشرية وتحسين ظروف عملهم. فمن هذا التمكين ستتولد جودة الرعاية الصحية الفائقة، وتتجلى تجربة المستفيد المثالية.
الاعتماد الدولي: تعزيز للثقة والاستقرار الوظيفي
أشار أمير حائل إلى أن الحصول على هذا الاعتماد الدولي يساهم بشكل كبير في:
- تعزيز الثقة بين منسوبي التجمع.
- تنمية الانتماء الوظيفي.
- تحقيق الاستقرار المهني للعاملين.
هذه العوامل مجتمعة، بحسب سموه، ستشكل حافزًا قويًا لرفع كفاءة فرق العمل وبالتالي تقديم خدمات صحية تتسم بأعلى مستويات الجودة. وقد ثمن سموه الجهود المخلصة لكافة منسوبي تجمع حائل الصحي، مشيدًا بدور الرئيس التنفيذي، المهندس حاتم الرشدان، في قيادته المتميزة لمسيرة التطوير وتعزيز ثقافة الجودة وتمكين الكوادر الصحية.
قيمة الشهادة تتجاوز التكريم إلى ترسيخ العمل المؤسسي
أكد سمو أمير حائل أن قيمة هذه الشهادة تتعدى كونها مجرد تكريم، لتصل إلى ترسيخ ثقافة العمل المؤسسي وتحسين الأداء العام. فجودة الخدمة الصحية، كما بين سموه، ترتبط ارتباطًا وثيقًا بوجود:
- موظف متمكن يمتلك المهارات اللازمة.
- فريق عمل مستقر ومتعاون.
- قيادة حكيمة تؤمن بأن العنصر البشري هو أساس أي تحول ناجح.
استثمار الإنجاز لمواكبة رؤية المملكة 2030
شدد سمو الأمير على ضرورة استثمار هذا الإنجاز الحيوي في تطوير الخدمات الصحية بشكل مستمر، وتعزيز جاهزية المنشآت الصحية، ومواكبة الأهداف الطموحة لرؤية المملكة 2030. واختتم سموه تصريحاته مؤكدًا أن طموح المنطقة يتمثل في أن تكون حائل نموذجًا يحتذى به في جودة الرعاية الصحية، وكفاءة التشغيل، وخلق بيئات عمل جاذبة ومحفزة.
